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기보 노사, 2년 연속 임단협 무교섭 타결
- 송고 2018.11.22 10:22 | 수정 2018.11.22 10:17
- 이형선 기자 (leehy302@ebn.co.kr)
정규직 임금 2.6% 인상 및 휴가제도·유연근무 확대 등 근무환경 개선 합의
노사 임단협 조인식 사진.ⓒ기술보증기금
기술보증기금(이하 '기보')는 지난 21일 오후 부산 본사 회의실에서 정윤모 이사장·김봉근 노조위원장 등이 참석한 가운데 '2018년 임단협 무교섭 타결 조인식'을 개최했다고 22일 밝혔다.
기보는 올해 금융공기업 최초로 임단협을 조기에 타결함으로써 생산적인 노사관계를 지속적으로 유지하고 노사협력의 모범적인 전통을 이어나가게 됐다.
기보 노사는 정규직 임금을 2.6% 인상하고 회사 내 사회적 약자 처우개선을 위해 상호 협력하기로 했다. 일가정 양립을 위한 휴가제도·유연근무 확대 등 직원들의 근무환경 개선에도 합의했다.
기보는 노사공동선언을 통해 양질의 일자리 창출과 고용의 질을 개선하는데 노력하고 지역경제 활성화와 소상공인·중소기업·사회적기업과의 상생협력을 위한 사회적 가치 구현에 적극 동참하기로 했다.
정윤모 기보 이사장은 "기보가 2년 연속 임단협을 무교섭으로 타결한 것은 상생협력의 노사문화가 잘 정착돼 가능했다"며 "향후에도 노사가 사회적 가치 구현을 위해 노력함으로써 신뢰받는 공공기관으로 거듭날 수 있도록 최선을 다할 계획"이라고 말했다.
김봉근 노동조합 위원장은 "이번 무교섭 타결을 계기로 노사 상생의 협력적 노사관계를 통해서 고객인 중소벤처기업의 기대에 부응할 수 있는 기보로 거듭날 것"이라고 말했다.
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