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금투협 노조 “후추위, 비공개로 공정성 담보 못해”

  • 송고 2018.01.16 13:59 | 수정 2018.01.16 13:59
  • 신주식 기자 (winean@ebn.co.kr)

이전 선거 당시 낙하산 의심 후보 통과…‘윗선’ 개입 가능성

금융위가 나서야 선거방식 변경 가능 “굳이 나서지 않을 것”

ⓒEBN

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금투협 노조가 최근 사무금융노조에서 문제를 제기한 금투협 후보추천위원회의 비공개적인 운영방식에 대해 비공개가 공정성을 담보하진 못한다며 목소리를 같이 했다.

협회는 공정성과 객관성, 외풍에 흔들리는 것을 예방하기 위해 위원 명단을 비롯한 일정에 대해 공개하지 않는다는 입장이나 비공개로 인해 정부를 비롯한 상위기관이 협회장 선임에 개입할 여지도 커진다는 것이 노조의 지적이다.

16일 업계에 따르면 한국금융투자협회노동조합은 금융투자협회의 회장 선임방식에 대해 개선할 필요가 있다는 입장을 분명히 했다.

김시우 노조위원장은 “이전 선거에서도 노조는 차기 협회장 선임을 위한 후보추천위원회 운영이 공개적으로 이뤄져야 한다고 주장했으나 아직까지 반영되지 않고 있다”며 “현재 출마한 후보들 중 중대한 흠결이 있는 후보는 없는 것으로 판단되는 만큼 차기 협회장으로 선임되는 후보가 노조와의 소통에 얼마나 노력하느냐가 중요하다”고 말했다.

이에 앞선 지난 11일 전국사무금융서비스노동조합은 금융투자협회 사옥 앞에서 기자회견을 열고 협회장 선출과정을 개혁해야 한다고 주장했다.

사무금융노조는 성명서를 통해 “현재와 같은 방식의 협회장 선출과정은 비공개 원칙을 앞세운 몇몇 개인들의 밀실야합에 불과할 뿐이며 모든 추천위원의 명단, 후보선정 기준, 후보등록, 면접, 선출일정, 결정된 내용 등을 공개함으로써 투명성을 높여야 한다”고 강조했다.

협회 측은 독립성과 공정성을 지키고 외부 청탁 등 부당한 개입을 차단하기 위해 후보추천위원의 명단을 공개하지 않고 있으며 후추위를 통한 공정한 후보자 검증과정과 직접투표로 협회장을 선출하는 방식은 선진적인 선출절차로 평가받고 있다고 반박했다.

협회의 주장에 대해 노조 측은 후추위 비공개가 정부를 비롯한 상위기관의 입김에 더 흔들릴 수 있다며 경계감을 나타내고 있다.

김시우 위원장은 “위원들의 명단이 공개될 경우 업계에서는 괜한 의심을 받을 수 있다는 생각에 위원들과의 사소한 접촉도 꺼리게 된다”며 “비공개로 운영한다고 하지만 정부나 금융위원회에서도 위원들의 명단을 모른다고 장담할 수는 없다”고 말했다.

이어 “실제로 지난 협회장 선거에서는 정부에서 내세운 것으로 의심받는 후보가 후추위 검증과정을 거쳐 선거전에 나섰으나 회원사들의 투표에서 밀려 협회장에 당선되지 못한 바 있다”며 “비공개 원칙을 고수하는 것은 결국 정부를 비롯한 상위기관이 선거에 개입할 소지를 더 늘리는 것에 불과하다”고 덧붙였다.

사무금융노조는 협회 개혁을 위한 공개토론까지 제안하며 적극적인 공세를 펼치고 있으나 협회는 공공기관이 아닌 민간협회인 만큼 이에 대응할 필요성이 없다는 입장을 분명히 하고 있다.

금투협 노조가 사무금융노조의 주장에 의견을 같이 하고 있긴 하나 아직 산별노조인 사무금융노조에 가입하지 않았다는 점도 사무금융노조와 적극적인 공조가 이뤄지기 힘든 요인이 될 수 있다.

노조는 향후 조합원들의 투표과정을 거쳐 사무금융노조 가입을 추진하는 한편 새로 선출되는 협회장과의 소통을 통해 조합원들의 의견을 반영한다는 방침이다.

김시우 위원장은 “공개되지 않는 것이 많을수록 정부와 상위기관이 움직일 수 있는 여지가 늘어나기 때문에 선거방식을 바꾸기 위한 금투협 정관 개정에 금융위가 적극적으로 나설 가능성은 적을 것으로 본다”며 “차기 협회장이 선출되면 공공기관에만 의무화된 노동이사제 도입을 요구하는 등 노조의 목소리를 반영하는데 노력하겠다”고 말했다.

이어 “사무금융노조 가입을 위해서는 조합원 3분의 2 이상의 찬성이 필요한 만큼 절차를 거쳐 가입을 추진할 계획”이라며 “금투협이 증권사와 자산운용사, 부동산신탁사, 선물사 회원으로 구성된 만큼 사무금융노조와의 연대 및 협력은 가입여부와 상관없이 이뤄질 것”이라고 덧붙였다.


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