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한화케미칼, 디지털 전환 속도…빅데이터 전문인력 육성

  • 송고 2019.12.04 09:35 | 수정 2019.12.04 09:35
  • 정민주 기자 (minju0241@ebn.co.kr)

고급 데이터 분석 등 관련 기법 실제 공정 적용

한화그룹 화학 3사가 3년간 200여명의 빅데이터 전문 인력 육성에 나선다[사진제공=한화케미칼]

한화그룹 화학 3사가 3년간 200여명의 빅데이터 전문 인력 육성에 나선다[사진제공=한화케미칼]

한화그룹이 빅데이터 전문 인력을 육성해 산업환경 디지털 전환(digital Transformation)에 속도를 낸다.

한화케미칼, 한화토탈, 한화종합화학 등 한화그룹 화학 3사는 최근 디지털 인재 양성을 위한 '디지털 아카데미'를 시작했다고 4일 밝혔다.

30여명의 엔지니어는 22주간 고급 데이터 분석 등 다양한 데이터 관련 분석 기법을 배우고, 실제 현업에서 활용 가능한 케이스를 적용해본다.

빅데이터로 공정에 활용되는 물질의 투입량을 최적화해 생산성을 향상하고, 핵심 설비 고장을 사전에 예측하는 예방정비로 안전 사고를 예방, 대기 오염물질 배출 트렌드를 분석해 최적의 저감조건을 찾아낸다.

한화케미칼, 한화토탈, 한화종합화학은 서울, 대전, 대산, 여수, 울산 등 각 사업장에서 전팀장을 대상으로 매월 1회 'DT WoW (Digital Transformation Way of Working)' 워크숍도 진행한다.

산업계의 다양한 디지털 전환의 성공과 실패 사례를 살펴보고 데이터 분석의 이해, 일하는 방식의 변화, 디지털 시대의 리더십 등을 교육한다는 계획이다.


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